为精准匹配城市更新领域的行业人才缺口，打通校企协同育人的就业通道，3月27日上午10:20，中建东方装饰有限公司专场招聘会在我校教学楼1-101教室圆满举办。

企业方由人力资源部经理赵亮正，携供应链中心主任高林统组成专属招聘团进校揽才；我校装饰系主任郭婷婷及骨干教师吴美齐全程参与对接，本次活动共吸引2026届装饰及相关专业近百名毕业生踊跃参与，现场求职气氛热烈，学子应聘热情高涨。

宣讲环节，赵亮正经理介绍了企业发展布局，重点围绕城市更新、装配式装修、工业化内装等核心业务，解读行业人才需求方向，这与我校现代学徒制试点班的培养定位高度契合。针对本次带来的物资管理岗、设计岗等十余类优质岗位，他详细拆解了岗位职责、“导师带徒”培养体系及职业晋升路径。企业明确披露，本次校招岗位薪资中位数超万元，配套五险一金、带薪年假、人才安居补贴等福利，工作地点覆盖武汉、长三角等核心区域，为毕业生提供稳定广阔的成长平台。

互动环节气氛热烈，同学们围绕岗位适配性、现代学徒制衔接、跨区域项目机会等问题踊跃提问，招聘团队逐一细致解答，打破了校园与企业的信息壁垒。近15名同学进入初面环节，10名优秀学生结合在校期间的技能竞赛培养经历，向招聘专员清晰地展示自身的专业能力与备赛过程。这种吃苦耐劳、严谨务实的职业精神让企业招聘人员连连称赞：“比我们预想的还要优秀，学生的岗位适配度远超预期。”

装饰系主任郭婷婷称：“当前建筑装饰行业正加速向工业化装饰、城市运营、城市更新一体化服务方向转型，我校与中建东方装饰同步锚定行业转型方向，深度绑定校企合作，共同开设现代学徒制试点班，将企业真实项目、行业资深导师引入校园，本次东方装饰招聘的岗位需求与在校工业化装饰、城市更新运营等人才培养目标高度契合，中建作为装饰行业头部央企，是学生最理想的职业起点。”

此次专场招聘的顺利举办，既是校企双方顺应行业转型趋势、深化产教融合的具体实践，也是推动现代学徒制从“试点探索”走向“落地见效”的关键一步，既为工业化装饰、城市运营、城市更新等重点领域输送了适配的青年人才，也为装饰专业学子打通了契合行业发展方向的高质量就业绿色通道。未来，我校将继续紧扣行业转型发展需求，持续深化与头部央企的校企协同，不断完善适配工业化装饰、城市运营赛道的现代学徒制培养体系，让人才培养与行业转型发展同频共振，助力更多学子在城市建设与运营的广阔舞台上实现职业价值。

 图/文 吴美齐 郭婷婷 张晗